Como Fazer Um Currículo?

Não se engana quem afirma que um currículo é a porta de entrada para qualquer empresa. Sendo utilizado hoje em maioria das empresas brasileiras, este instrumento foi concebido para uma fácil troca de informações entre possíveis colaboradores e empregadores, no entanto, caso seja preparado de forma incorreta pode funcionar de uma forma inversa e acabar com quaisquer chances de um retorno, anulando assim, a possibilidade de contratação

 

Em maioria dos casos a entrega de um currículo é feita antes mesmo de um contato direto entre o candidato e o pessoal responsável pela contratação, isso pode parecer bom para alguns profissionais, mas a partir daí, caso o currículo não siga um bom padrão, as chances de ser convidado para uma entrevista são bem poucas.

Abaixo veja alguns dos itens que seu currículo deve possuir e outros que não devem fazer parte de forma alguma. Logo depois, veja o exemplo de um currículo otimizado e se inspire á fazer o seu.

• A regra mais básica de todas: O currículo deve ser impresso e feito a partir de produtores de texto (word, broffice, etc.);
• O currículo não deve ser longo (com mais de uma página), caso tenha muitos empregos para descrever ou muitos cursos, insira somente os mais importantes ou os que mais condizem com a vaga;
• Boa ortografia e gramática é algo essencial. Além de fazer uso dos corretores agregados aos editores de texto, leia o currículo várias vezes para afirma-se de que não há nenhum erro;
• O currículo deve conter os seguintes dados pessoais: nome completo, endereço, telefone, e-mail, idade (não use data de nascimento, o seletor de currículo provavelmente não tem tempo de fazer contas) e estado civil. Logo após isso, monte logo abaixo um campo dedicado á formação, cursos, experiências profissionais e atividades complementares ou principais qualificações;
• Não coloque de forma alguma outros dados pessoais, CPF, por exemplo, é totalmente dispensável. Descrever a personalidade é algo totalmente informal, e sua frase de objetivo deve ser a mais curta possível. Em maioria dos cargos, inserir fotos no currículo é algo que não tem valor ás empresas e ocupa um grande espaço que poderia ser usado para descrever alguma informação útil. Por fim, outra parte dispensável é a palavra “Currículo” na parte superior do documente, evite-a;
• Não distribuía o mesmo currículo para todas as vagas. No seu currículo, deve haver um campo em que você especifique a(s) função(es) desejadas, desta forma, modifique o currículo a cada nova oportunidade. Como dito anteriormente, selecione cursos e experiências similares á vaga em questão;
• Por último, em relação ao visual do currículo, deixe-o totalmente profissional, o que se pode inserir além de textos são apenas algumas linhas delimitando as seções. 
  

   

  Contextualizando tudo, obtemos o seguinte resultado:

   

  Fulano Ciclano

  Bairro Exemplo, n°589 – São Paulo.

  meuemail@gmail.com – (11) 81464435

  Solteiro, 24 anos
  
  Objetivo
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  Qual cargo eu quero
  
  
  Formação
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  Ensino médio completo concluído em 2012 no Colégio Exemplo;
  
  
  Experiências Profissionais
  
  
  ·         Abr. 2010–Jan. 2012 – Menor Aprendiz, Empresa. Auxiliando nas áreas administrativas de o setor que trabalhei .
  
  
  ·         Fev.2012- Set. 2012 – Cargo que tive, Supermercado São João. O que fiz: (pacote, reposição, recepção, caixa) e atendimento ao cliente.
  
  
   Cursos Complementares
  ______________________________________________________________________________________________________________________________________________
  
  
  ·         Assistente Administrativo – Escola de Cursos Profissionalizantes
  Carga Horária: 66 horas                           Ano De Término: 2010
  
  
  ·         Informática Básica (Digitação Windows N1, Pacote Office N1, Internet N1 e Print Artist) – Escola de Cursos Profissionalizantes
  Carga Horária: 103 horas                           Ano De Término: 2010
  
  
  ·         Assistente Administrativo – Escola SENAI
  Carga Horária: 800 horas                           Ano De Término: 2010
  ·         Técnico em Informática – Senac
  Carga Horária : 1000 horas                   Ano de Término: 2014
  
  
  Principais Qualificações
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  ·         Software: Conhecimentos Intermediários no Pacote Office (Word ,Excel ,Power Point);
  ·         Conhecimentos em técnicas de Arquivamento de documentos;
  ·         Internet: Conhecimentos Avançados;
  
  
  
  
  
  
  
  

  Agora, tome como base o que aprendeu e faça seu currículo da melhor forma possível!

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